鼎顶的经营宗旨是做可持续性发展的道路。因此在面对客户的委托时，我们会实事求是地评估我们所承接的业务的可执行性，我们承接有把握的业务，将客户的责任放到首位，对已经承接的业务会严格按我们制定的合同完成。

我们始终将自己定位于客户的外部的人力资源部，我们有责任对客户的人力资源进行建设和维护。我们和客户是密不可分的战略合作伙伴，针对客户组织和员工的任何敏感信息，我们都将绝对保密。同时我们认为保密对被推荐人选同样是必须的，从保证被推荐人的职业安全角度考虑，我们只有直接参与到招聘工作中的顾问知道被推荐人选的姓名和报告材料，其他工作人员是没有权利知道我们候选人资料的。